新着情報

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2018/10/11 パートに「要素別点数法」を――厚労省が職務評価を推奨
2018/9/27 全監督官に「行動規範」――厚労省が施策方針案
2018/9/21 不合理な待遇差解消へ指針案――厚労省・働き方改革
2018/9/13 建設工事の安全衛生経費確保へ施策方針案――国交省
2018/9/5 36協定指針案・時間延長は最小限に――厚労省・安全配慮義務も考慮を
2018/8/30 障害者雇用納付金・50人以上に対象拡大――厚労省が検討会報告
2018/8/22 メール、FAXも認める――賃金などの条件明示・厚労省規則改正へ
2018/8/9 副業・兼業の労働時間管理手法を検討へ――厚労省
2018/8/2 業種区分・サービス業対象に再編――厚労省・労災保険率改定に合わせ
2018/7/26 派遣期間制限で指導強化――改正法施行3年経過で

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